Pozīcija

NILLTPFN (AML) un darbības atbilstības kontroles (COMPLIANCE) vadītājs/-a

Uzņēmums
Human Source klients
Darba vieta
Rīga, Latvia
Atalgojums
€2800 - €3200
Darba tips
Hibrīda

Darba apraksts

Mūsu klients, starptautisks, Zviedrijas finanšu holdinga kompānijas uzņēmums, aicina savai komandai pievienoties.

PIENĀKUMI:

  • Nodrošināt NILLTPFN (AML) un darbības atbilstības risku novērtējumu.

  • Veikt ikgadējo operacionālo risku novērtējumu, identificējot, analizējot un dokumentējot būtiskākos riskus, kā arī izstrādāt priekšlikumus to mazināšanai.

  • Grupas politiku ieviešana un atbilstības kontrole saskaņā ar spēkā esošajiem un iekšējiem normatīvajiem aktiem.

  • Izstrādāt jaunu, veikt esošo iekšējo normatīvo aktu pārskatīšanu un atjaunināšanu.

  • Uzņēmējdarbības procesu pilna uzraudzība saistībā ar NILLTPFN (AML) un darbības atbilstību.

  • Uzturēt un uzraudzīt iekšējās kontroles sistēmas.

  • Sagatavot un vadīt darbinieku mācības NILLTPFN (AML) un sankciju jomā.

  • Veikt regulāras klientu izpētes un monitoringu, sagatavot juridiskos atzinumus un sniegt juridisko analīzi.

  • Gatavot atskaites, ziņojumus un atbilstības pārskatus grupas/vietējai vadībai un uzraugošajām institūcijām.

  • Sagatavot rakstveida atbildes uz fizisko/juridisko personu iesniegumiem saistībā ar NILLTPFN (AML) jautājumiem.

PRASĪBAS:

  • Vēlama vismaz 2 – 3 gadu pieredze darbības atbilstības speciālista un AML speciālista amatā.

  • Pieredze normatīvo aktu pārskatīšanā, darbības atbilstības nodrošināšanā vai AML jomā.

  • Pieredze padziļinātu klientu izpēšu veikšanā un regulārā monitoringā.

  • Vēlama augstākā juridiskā izglītība.

  • Teicamas latviešu un labas angļu valodas zināšanas.

  • Prasme veikt savus amata pienākumus atbildīgi, ar augstu precizitāti, kvalitāti un ar minimālu uzraudzību, ievērojot noteiktos uzdevumu izpildes termiņus.

PIEDĀVĀJUMS:

  • Atalgojums 2800 – 3200 EUR bruto.

  • Veselības un nelaimes gadījumu apdrošināšana.

  • Apmaksāta auto stāvvieta pie biroja.

  • Papildu brīvdienas par stāžu, brīvdiena dzimšanas dienā, saīsināts darba laiks piektdienās.

  • Redzes korekcijas līdzekļu kompensācija.

  • Dāvanas darbiniekam nozīmīgos dzīves notikumos (kāzas, bērna piedzimšana), kā arī darbiniekam un viņa bērniem Ziemassvētkos.

  • Regulāri kopīgi pasākumi (ziemas un vasaras pasākumi, ceļojumi, dalība prāta spēlēs u.c.).

  • Regulāras apmācības kiberdrošības, GDPR, AML, angļu valodas zināšanu, kā arī digitālo prasmju attīstīšanai.

  • Darbs modernā, zaļā un ergonomiskā darba vidē.

  • Iespēja strādāt hibrīdrežīmā.

  • Iespēja mācīties no pieredzējušiem un profesionāliem kolēģiem, kā arī iegūt pieredzi starptautiskā vidē.

 

Pamatojoties uz Eiropas Parlamenta un Padomes Regulas (ES) 2016/679 (2016. gada 27. aprīlis) par fizisku personu aizsardzību attiecībā uz personas datu apstrādi un šādu datu brīvu apriti un ar ko atceļ Direktīvu 95/46/EK (Vispārīgā datu aizsardzības regula) 13. pantu, SIA “Human Source” informē, ka:

  1. Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Human Source”, Reģ. nr., 40103991769, juridiskā adrese: Blaumaņa iela 5A – 25, Rīga, LV-1011;

  2. Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi.

Papildus informāciju Jūs variet uzzināt klikšķinot šeit.